Folgende Aufgaben können wir Ihnen anbieten

Das MAN ES Four-Stroke Regulatory Office in Augsburg sucht einen engagierten Senior Certification Engineer für die fachliche und operative Koordination seines Sachgebietes in sämtlichen Projekten und Vorgängen innerhalb R&D Engineering Four-Stroke. Sie vertreten vollumfänglich das R&D Engineering Four-Stroke und die zugehörigen Motorfamilien zu regulatorischen Themen, gegenüber Klassifikationsgesellschaften, Stellen für Produktzulassungen sowie Behörden und koordinieren die Einbringung der Belange in diesem Kontext bei Verbänden und Gremien. Zudem koordinieren Sie eigenverantwortlich Projekte für die Zulassung von Motortypen, Motorsystemen und Konzepte im MAN ES Marktumfeld. Bei uns erwartet Sie ein engagiertes Team sowie ein großzügiges und flexibles Arbeitsumfeld, in dem persönliche und berufliche Aspekte gut vereinbar sind.

• Selbstständige Planung, Koordination, Betreuung und Durchführung von Motor-Type-Approval-Tests (TAT) unter Berücksichtigung der geltenden Regelwerke und Kundenspezifikationen
• Planung, Koordination und Betreuung von Motoren-Typen-Approval-Verlängerungen
• Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung von Zulassungsdokumenten
• Auswertung, strukturierte Zusammenführung und Finalisierung der Zulassungsdokumente entsprechend den Anforderungen der Klassifikationsgesellschaften
• Einreichen der Zulassungsdokumente an die Klassifikationsgesellschaften sowie Nachverfolgen des Zulassungsprozesses
• Unterstützung bei der Prozess- und Toolentwicklung zu oben genannten Themen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen
• Zentraler Ansprechpartner für Entwicklungsabteilungen, Vertrieb (Marine, Retrofit) Produktmanagement, Lizenzabteilung und Produktion in Zusammenarbeit mit Klassifikationsgesellschaften und Kunden
• Mitarbeit als Gremienmitglied in Verbänden und Regelwerksarbeitskreisen

Mit diesen Qualifikationen helfen Sie uns weiter

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder ein vergleichbarer Abschluss
• Fähigkeit zur Analyse und Interpretation regulatorischer Anforderungen
• Versierter Umgang mit SAP und gängigen Office-Anwendungen
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
• Kenntnisse in Navy/Military Regelwerken der Klassifikationsgesellschaften u.a. ABS, LR, DNV, BV, RINAMIL wünschenswert
• Aufgeschlossenheit, sich regulatorisches Wissen über zusätzliche Produktkategorien und Märkte anzueignen
• Selbstständige Arbeitsweise gepaart mit Kosten- und Termindisziplin
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an persönlicher Integrität
• Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland

Unsere Benefits für Sie

• Attraktive Vergütung: Entgelt nach dem Tarifvertrag der Metall-/Elektroindustrie Bayern, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie freiwillige Zulagen
• Work-Life-Harmonie: 35-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub, 
• (flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten möglich, Kinderbetreuung möglich), 
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing- /und VW-Fahrzeugleasing, Rabatte für Mitarbeiter in zahlreichen Online-Shops, Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Feel-good Paket: Individuelles Onboarding in Ihrem zukünftigen Team, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt, Fitnessraum, Betriebliche Sozialberatung, berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, werkseigener Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung, Kantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Gerichten, Frauennetzwerk, regelmäßige Events wie Betriebsfeste und der jährliche Firmenlauf 

* Benefits können je nach Standort, Mitarbeitergruppe und Dauer der Betriebszugehörigkeit variieren

Gut zu wissen

Bei Fragen können Sie sich gerne per E-Mail an Ihren Recruiter,  Teresa Herbinger, wenden. E-Mail: TERESA.HERBINGER@MAN-ES.COM

Bitte bewerben Sie sich nur über den Button "Jetzt bewerben". Bewerbungen via Email können leider nicht berücksichtigt werden.

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